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中高层管理讲师课程
涂远伟
领导力提升-五维领导模式及运用
中高层管理
领导力
领导艺术
一、课程名称 领导力提升-五维领导模式及运用 二、课程论点 1.中高层领导大都踌躇满志,雄心勃勃,但系统管理领导力不够,往往后劲不足。 2.什么是管理领导力?其精
左明军
华为式中层干部能力提升特训营---第一版
中高层管理
课程设计,一步一演练,一步一工具。不是大白话课。 第一讲:中层干部角色认知与管理新思维 当头棒!我们的事业是什么?将是什么?应该是什么? 1. 华为企业管理的文化
董波浪
《
中高层管理
者综合能力提升》
管理技能
中高层管理
MTP管理
中层培训
中高层培训
《
中高层管理
者综合能力提升》 主讲:董波浪 ¢课程目的
中高层管理
干部处于承上启下的位置,在各项工作中发挥着重要的桥梁纽带作用,他们既是决策的参与者、制定者,又是
赵磊
中高层管理
技能提升
管理技能培训
课程大纲: 一. 管理者正确的观念与心态 管理是靠方法还是凭经验? 管理方法来自正确的观念和心态 管理者应具备的观念和心态 二. 主管人员的角色与认知、技能 主管
田军
用麦肯锡工作法打造职场卓越习惯
麦肯锡工作法
领导力
管理技能
职业习惯
中高层管理
用麦肯锡工作法打造职场卓越习惯 课 程 纲 要 一、课程名称:《用麦肯锡工作法打造职场卓越习惯》 二、课程对象:企业各级管理者,有志于成为职场精英的人员 三、课程
万盛兰
跨部门沟通与冲突管理
沟通技巧
中高层管理
【培训时间】:1天 【培训对象】:适用于职业经理人 【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好! 【课程背景】 是什么让部
张志滨
激发活力—数字时代的管理与领导力
领导力
中高层管理
【课程背景】 服务不创新,产品不创新,会失去市场和客户。 而组织不创新,失去人才和机会。 数字时代的创新本质不仅在于达到结果,提高效率,在于激发个体活力、组织活力
司铭宇
司铭宇老师《MTP中层干部管理技能提升训练》
中高层管理
管理培训
《MTP中层干部管理技能提升训练》 【课程背景】: 100多年前泰勒和韦伯的科层管理模式逐渐巅覆,并抛弃官僚主义与权威主义。互联网时代,企业管理注入了新的元素。
林洋
【国际版权课】日产训MTP
中高层管理
技能
中高层管理
领导力发展
【关于MTP】 MTP(Management Training Program企业
中高层管理
技能训练教程)是在第二次世界大战后美军进驻日本后,为东京立川美空军基地
窦彦斌
变革时代员工的自我修炼
中高层管理
领导力
【课程背景】 在这个复杂、多变、模糊的时代,人们的认知逻辑正在经历深刻的变化,组织中 各级员工的价值观也在经历复杂的变化和调整阶段,这些变化势必对组织经营、 发展
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